Burn or Out

Theaterstück

Das Thema Burn Out ist hochaktuell-es entwickelt sich individuell, jedoch kann man heute fast von einem gesellschaftlichen Burn Out sprechen.In der Inszenierung versuchen wir, wie es zu diesem kollektiven Burn Out aus der Arbeitsperspektive kommen kann.

Im Stück spiegelt eine Burnout-Klinik als Mikrokosmos die heutige Arbeitsgesellschaft wider.Der Zuschauer erlebt, wie Figuren, die aus unterschiedlichen Biografien von ArbeitnehmerInnen mit Burn Out entstehen, mit den immer größeren Anforderungen einer sich als  System erschöpfenden Arbeitswelt umgehen.

Coaching und Training

Den Zuschauern wird auch eine Teilnahme an Coaching und Theaterworkshop angeboten.Im Workshop werden Inhalte des Stückes aufgegriffen und mit Rollenspiel und Improvisation Konfliktsituationen exemplarisch durchgespielt, im Coaching soll eine eigenständige, selbstbewusste Entwicklung einer Haltung zu Arbeit und Arbeitsanforderungen gefördert werden.

 

 

„Starke Frauen in starken Rollen“-Theater-Seminar für Übergänge in Familie und Beruf:

KULT.OUR bietet ab 2015 ein Theaterseminar für Frauen an,die sich in besonderen Lebenslagen befinden oder vor einer Veränderung im Beruf stehen.

Das Einnehmen einer neuen Rolle im privaten Bereich und besonders im Arbeitsleben  stellt Frauen vor neue Herausforderungen: sie müssen in kürzester Zeit ihre Persönlichkeit für den neuen Auftritt als Abteilungsleiterin, Ärztin oder Verwaltungschefin einüben. Welche Art von Kommunikation, welches Verhalten könnte für diese neue Rolle entscheidend sein?

Mit Körperübungen, Improvisation und im Rollenspiel und können Frauen erkennen, wie kommunikativ oder kritikfähig sie für den Rollenwechsel in der angehenden Führungsposition oder in einer neuen Lebenssituation sind.

Das Tages-Seminar richtet sich an Frauen, die aus der Arbeitslosigkeit eine neue berufliche Perspektive ansteuern,nach der Elternzeit wieder in den Beruf zurückkehren möchten  oder als angehende Führungskräfte durchstarten wollen.